Programa Trainees KALTEX
- socialmedia0909
- 13 ene 2022
- 2 Min. de lectura
¿Sabías que Trainee significa aprendiz y puede ser una pieza clave en la modernización de la compañía?
Desde hace siglos, la función del aprendiz es continuar y garantizar el trabajo bajo los mismos o mejores estándares de calidad que el maestro.
En Kaltex contamos con un programa integral de Trainees, y cada año buscamos mejoras, y así poder convocar a jóvenes de diferentes ramas recién egresados, para mantenernos vigentes.
¿Por qué es tan importante un Trainee para Kaltex?
-Cuentan con conocimientos y habilidades actualizadas.
-Poseen la inercia, el deseo de aprender y aportar porque son de reciente ingreso.
-Tienen facilidad para aprender de lo que sea aunque no sea su especialidad. Desde manejo de materiales hasta áreas comerciales.
-El tiempo que se le dedique a la preparación, potencializa en mayor grado la aportación de soluciones futuras.
-Es un reflejo de cómo iniciamos, cada uno de nosotros.
-Tenemos la oportunidad de desarrollarlos de manera dirigida, acompañada y formal.
-Enriquece nuestros procesos.
- Nos permite desarrollarnos y tener crecimiento profesional.
-Reflejará nuestro liderazgo. La preparación que ellos tengan, es un reflejo de nosotros como líderes.
-Nos hace notar, nuestras áreas de mejora en el departamento y si nuestro equipo se está innovando, lo que nos permite la toma de decisiones.
Por todas estas razones, vemos muy importante impulsar el talento joven por medio del Programa Trainees KALTEX, donde buscamos impulsarnos como empresa, apoyándonos de toda su innovación, energía y creatividad.
Este año como venimos haciendo desde años atrás, seguiremos orgullosos de los que han llegado a esta familia por medio de este programa.
Les compartimos los datos actuales del programa que hemos llevado hasta el 2021, donde mostramos a nuestros egresados del Programa Trainees KALTEX y como se han desarrollado en las distintas áreas que van desde el proceso de hilatura, tejido, acabado y mezclilla. Así como nuevos desarrollos y departamentos administrativos.

La gente joven aprende de nosotros, como nosotros de ellos ¿o no te ha pasado que has pedido ayuda en tecnología a los menores?. Por esto te dejamos estas preguntitas, ¿Cómo te gustaría ser tratado cuando te inicias en la vida laboral? ¿Cómo te gustaría que traten a tus allegados al inicio de su vida laboral?




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